Bayern – Fehlendes Personal wird zu einem immer größeren Problem gerade für kleiner Unternehmen und Gewerbetreibende in Deutschland. Mitglieder des Bundes der Selbständigen (BDS) – Gewerbeverband Bayern e.V. haben es künftig einfacher, geeignete Bewerber zu finden. Der Dachverband hat einen Rahmenvertrag mit dem Online-Stellenportal JobNinja geschlossen, der den rund 15.000 BDS-Mitgliedern in Bayern die Möglichkeit eröffnen soll, zu attraktiven Konditionen neues Personal zu finden.

Den BDS Bayern überzeugte nicht zuletzt das KI-gesteuerte Performance Marketing, mit dem die JobNinja GmbH mit Sitz in München für eine möglichst große Reichweite von Stellenanzeigen sorgt.
Möglich macht dies der „Traffic Optimizer“. Die eigenentwickelte Künstliche Intelligenz (KI) veröffentlicht Jobanzeigen nicht nur auf der JobNinja-Webseite und -App, sondern leitet sie automatisch auch an Meta-Suchmaschinen, die Bundesagentur für Arbeit, (Ebay) Kleinanzeigen, „Google for Jobs“ und Microsoft Bing weiter. Um auch passiv Jobsuchende zu erreichen, werden Stellenanzeigen zudem gezielt über Social Media-Kampagnen und als Bannerwerbung auf zigtausenden Webseiten ausgespielt. KI-gesteuerte Algorithmen überwachen dabei permanent die Performance der einzelnen Kanäle und schichten bei Bedarf das eingesetzte Marketing-Budget automatisch um.
BDS Hauptgeschäftsführer Michael Forster: „Fehlendes Personal wird für immer mehr Unternehmen gerade im Mittelstand zu einem existentiellen Problem. Deshalb freuen wir uns, mit JobNinja einen starken Recruiting-Partner für unsere Mitgliedern gewonnen zu haben.“
JobNinja-Gründer und Geschäftsführer Mircea Popa: „Wir können fehlende Fachkräfte nicht herbeizaubern, aber wir sorgen dafür, dass Stellenanzeigen der BDS-Mitglieder möglichst viele potentielle Kandidaten erreichen.“
(Quelle: Pressemitteilung BDS Bayern / Beitragsbild: Symbolfoto re)