Rosenheim / München / Bayern – Der Mangel an Arbeitskräften in der oberbayerischen Wirtschaft ist groß. Um heimische Betriebe bei ihrer Suche nach neuen Mitarbeitern sowie bei der Qualifizierung der Belegschaft bestmöglich zu unterstützen, wollen die IHK für München und Oberbayern und die Arbeitsagenturen München, Freising, Ingolstadt, Rosenheim, Traunstein und Weilheim ihre Zusammenarbeit weiter ausbauen und verstärken.

„Ziel unserer Kooperationsvereinbarung ist es, gemeinsam passgenaue regionale Angebote zu entwickeln, die vor allem kleinen und mittleren Unternehmen helfen werden, Lücken in ihrer Belegschaft gezielt zu schließen“, erklärt Hubert Schöffmann, Leiter Bereich Berufliche Bildung und Fachkräfte bei der IHK München. Laut Schöffmann setzen die Partner ihren Schwerpunkt dieses Jahr auf die Qualifizierung von Arbeitskräften sowie auf Informationsangebote, wie Unternehmen qualifizierte Arbeits- und Fachkräfte im Ausland gewinnen können.

Veranstaltungen vor Ort
und digitale Informationsangebote

Insbesondere Veranstaltungen vor Ort, digitale Informationsangebote und eine Sammlung von Unternehmensbeispielen, die bereits erfolgreich Mitarbeiter aus dem Ausland einstellen konnten, sollen die Firmen in Zukunft bei ihrer Suche unterstützen. Mit ihrer Kooperation wollen die IHK und die Arbeitsagenturen auch dazu beitragen, dass bestehende Weiterbildungsangebote optimiert, oder neue Qualifizierungsangebote bedarfsgerecht konzipiert werden, um so den künftigen Kompetenzanforderungen der Unternehmen an Arbeits- und Fachkräfte noch stärker Rechnung zu tragen.
Auskunft zu den Unterstützungsangeboten für Arbeitgeber erteilen die örtlichen
Arbeitsagenturen sowie die IHK-Geschäftsstellen in München, Rosenheim, Mühldorf,
Ingolstadt und Weilheim.
(Quelle: Pressemitteilung IHK für München und Oberbayern / Beitragsbild: Symbolfoto re)